2025/05/17
人力资源专员在日常工作中常用的软件工具主要涵盖招聘管理、员工管理、薪酬福利、绩效管理、培训发展等核心模块。
功能特点:员工考勤自动化、多方式打卡功能、可自定义班次及排班管理。各种流程审批线上完成;自动生成考勤统计数据报表,可一键导出。
优势:适合中小企业,界面简洁易操作,功能全-面,且成-本较低——才19/年。
专注于 OKR 管理,提供目标设定、跟踪、评估等功能,帮助企业实现目标对齐和团队协作,提升员工绩效
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